Wir bieten Beratung, Facilitation & Coaching

Als unabhängie und erfahrene Expert:innen begleiten, unterstützen, befähigen und coachen wir Leaders, C-Levels, Gründer und Eigentümer.

BERATUNG & KONZEPTION

Transformation
& Change

Three women sitting around a conference table in a bright, modern room, working on laptops and smiling.

Wir beraten zur erfolgreichen Umsetzung von Veränderung und Weiterentwicklung. Wir begleiten als Partner bei der Konzeption und Umsetzung von Transformations- und Change-Projekten.

    • Weiterentwicklung ermöglichen

    • Strategische Ziele definieren

    • Mögliche Zukünfte explorieren

    • Veränderung entscheiden und kommunizieren

    • Alte und neue Welt verbinden

    • Change Projekte begleiten

    • Wertvolle Menschen im Unternehmen behalten

    • Zuversicht bewahren trotz Unsicherheit und Wandel

    • Die Organisation flexibel und wirkungsvoll gestalten

    • Erfolgreich zusammenarbeiten

    • Kreativität, Innovation und Mut entwickeln

FACILITATION & MODERATION

A woman sitting alone on a black chair in a conference room with a large rectangular mirror on the wall behind her, and four empty chairs beside her, on a red patterned carpet.

Strategietage
& Offsites

Wir gestalten und begleiten Offsites, Workshops, Teamtage und Strategiemeetings zur gemeinsamen Weiterentwicklung für kleine Teams und große Gruppen.

    • Workshops & Offsites

    • Strategie- & Teamtage

    • Zukunftswerkstätten

    • Open Spaces & World Cafés

    • Großgruppen-Events

    • Gemeinsam die Zukunft gestalten

    • Gemeinsam neue Prozesse entwickeln

    • Zusammenhalt im Team stärken

    • Sich besser kennenlernen

    • Die Weisheit der Gruppe nutzen

Unsere Offsite

COACHING & TRAINING

Leadership Development

A group of five people sitting around a table covered with sticky notes, papers, and laptops, engaged in a collaborative discussion or brainstorming session in a meeting room.

Wir coachen und Trainieren Top-Level-Führungskräfte, vermitteln neue Ansätze und bewährte Modelle zur pragmatischen Führung in Zeiten von Unvorhersehbarkeit und Komplexität.

    • Executive Coaching

    • Führungskräfte Training

    • Programme für Teams & Organisationen

    • Mehr über Führung in Theorie und Praxis lernen

    • Die eigenen Stärken kennen und nutzen

    • Alte Knoten lösen, neue Perspektiven ermöglichen

    • Souveränität und Energie entwickeln

    • Führungskompetenz vertiefen

    • Wirkung in der eigenen Rolle voll entfalten

AKTUELLE BEISPIELE

Executive Coaching

Agilitäts-Trainings

Zukunfts-Werkstätten

Leitbild-Entwicklung

Team-Entwicklung

Führungs-Training

Leadership Development

Change Prozesse

Company Days

Kunden & Projekte

Warum mit uns?

  • Mit uns zusammenarbeiten macht Spaß. Wir kommunizieren offen, persönlich und direkt. Wir sind erreichbar, unbürokratisch, transparent und nahbar.
    Wir sehen den Sinn unserer Arbeit darin, unsere Klient:innen weiterzubringen und spürbaren Mehrwert zu schaffen.

    Unser Ansatz: Kleine Produktion, große Wirkung. Wir nutzen unsere Erfahrung, machen was wirksam ist und lassen weg was wenig bringt. Das ist manchmal herausfordernd und immer bereichernd.

    Wir hören zu und gestalten gemeinsam den Prozess. Wir sind aufmerksam und präsent. Für innenpolitische Spielchen sind wir nicht zu haben.

  • Wir sind erfahrene Professionals und reife, reflektierte Perönlichkeiten. Wir kennen unsere Themen aus Theorie und aus der Praxis eigener Führungsrollen in verschiedenen Unternehmen (wie z.B. IBM, BASF und McKinsey).

    Der Umgang mit Top Managment und dem C-Level ist uns wohl vertraut und unser Bullshit-Detektor ist fein justiert.

    Unsere Backgrounds liegen in Beratung, Wirtschaft, Design, Digitaler Produktentwicklung und Personalführung. Wir verbinden Elemente aus systemischer Organisationsentwicklung, Design Thinking und dem agilen Ansatz. Das ist die Basis unserer Beratung für Leadership, Transformation und Weiterentwicklung.

  • Seit vielen Jahren ist VUCA in aller Munde und Unternehmen beschäftigen sich mit Agilität, Resilienz und Führung in Komplexität. Inzwischen ist es in allen Branchen deutlich, dass Organisationen nicht mit Maschinen vergleichbar sind, sondern dass es sich um komplexe, lebendige Systeme handelt.

    Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht der Mensch mit seinen Emotionen, Erfahrungen, Glaubenssätzen und Bedürfnissen.

    Wer sein Business ernsthaft verbessern will, muss sich mit Menschen, Beziehungen und den eigenen Emotionen beschäftigen.

  • Wir bearbeiten mit unseren Klient:innen die Themen von heute mit den Methoden von heute. Wir sind am Puls der Zeit und können die alte und die neue Welt gut verbinden.

    Mit fundiertem Handwerkszeug und viel Erfahrung ausgerüstet arbeiten wir unkonventionell und modern.
    Die beste Zeit für Transformation und Weiterentwicklung ist jetzt.

    Wir kennen uns aus, lernen dazu und entwickeln uns ständig weiter. Für unsere Klient:innen, die in Ihren Unternehmen eine sinnvolle, nachhaltige Zukunft schaffen wollen.